Se necesita Analista de Desarrollo Humano ConfidencialCercado De Lima ,Lima
Para:
Confidencial
Importante empresa Transnacional , busca incorporar a su staff de Recursos Humanos, a un `profesional con experiencia en la gestión de Desarrollo del talento y Clima Laboral.
Algunas Funciones:
- Ejecutar procesos de selección de puestos claves de la organización
- Proponer planes de capacitación a los colaboradores de la oragnización, con el fin de acortar las brechas de perfil.
- Implementar y poner en ejecución el sistema de Gestión de Desempeño.
- Implementar metodologías para el desarrollo de personal tales como líneas de carrera, planes de sucesión, entre otros.
- Identificar personas potenciales para cubrir las necesidades de la organización en términos de puestos de trabajo.
- Mantener actualizados los Organigramas, Descriptivos y perfiles de puesto acorde a cada unidad.
- Participar y proponer diversos proyectos de Recursos Humanos orientados a desarrollo de personal y el fomento de un clima laboral saludable.
Requisitos:
- Formación: Profesional de Psicología, Ingeniería Industrial, Administración, Gestión de recursos humanos o afines
- Experiencia: Minimo 2 años en áreas de Recursos Humanos realizando actividades similares a las contempladas para el puesto.
- Conocimientos: Sistemas de Evaluación de desempeño, metodologías para la definición de manual de funciones, técnicas para evaluación y desarrollo de personas.
- Competencias: Orientación al cliente interno, facilidad para relacionarse a todo nivel, capacidad de adaptación al cambio, orientación a resultados.
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