Nestlé Perú, la empresa líder en Nutrición, Salud y Bienestar, se encuentra en la búsqueda de talentos como tú para la posición de:

Analista Sr. de Talento y Desarrollo – Temporal

Reporta a: OD Manager

Funciones:

• Gestionar la estrategia de la Gestión del talento y Desarrollo en línea con las estrategias comerciales y los procedimientos de Nestlé (Planes de Sucesión, Proceso de Desempeño, Revisión de Proceso de talento, entre otros).
• Desarrollar Programas enfocados en las necesidades y desarrollo de personas.
• Gestionar KPIs de Talento y Desarrollo para proponer soluciones adhoc para las áreas asignadas.

Requisitos:

• Profesionales universitarios en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología, Ingenierías o carreras similares.
• Experiencia en recursos humanos al menos 3 años viendo temas relacionados a Talento y Desarrollo de Personas.
• Dominio de Inglés a nivel Intermedio/ Avanzado.
• M. Office a nivel Intermedio

Ofrecemos un entorno de trabajo internacional atractivo y dinámico con oportunidades constantes de desarrollo, lo que refleja nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante.

“En Nestlé respetamos y valoramos la diversidad como uno de los pilares más importantes para nuestra organización, por ello, apuntamos a seguir construyendo un ambiente laboral inclusivo que brinde las mismas oportunidades para todas las personas, sin excepción alguna”