Se necesita Administrador de Tienda Retail – Salaverry
Para:
MANPOWER PERÚ
Por encargo de nuestro cliente, empresa trasnacional de productor de cuero, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para cubrir la vacante de Administrador de Tienda Retail – Salaverry
Misión del puesto:
Garantizar el funcionamiento adecuado de la tienda, asegurando la fidelización del cliente a través del buen servicio y la disponibilidad del producto.
Requisitos:
• Técnico o Universitarios de carreras como Administración o carreras afines
• Disponibilidad para tener horarios rotativos (Apertura, Tarde y Cierre)
• Flexibilidad para el apoyo en el orden y limpieza de la tienda
• 2 años en retail y 1 año como administrador de tienda retail
• Manejo de Office a nivel Básico – Intermedio
• Nivel de Inglés Intermedio
• Conocimiento en ventas de calzado de cuero (deseable no excluyente)
• Lugar de trabajo: tiendas por departamento Plaza San Miguel
Funciones:
• Responder por la facturación de la tienda y la documentación de los procesos.
• Responder por los activos fijos de la tienda.
• Responder por el efectivo facturado en la tienda.
• Controlar el gasto de la tienda, buscado ahorros y generando alertas ante gastos no presupuestados.
• Garantizar el correcto precio del producto de acuerdo con los parámetros estimados.
• Entrenar el personal que ingresa a su tienda.
• Generar informes de tiendas.
• Cumplir las políticas y directrices definidas en el Sistema de Gestión de la Seguridad de la Información.
• Entrenar sobre el proceso que tiene asignado al personal que lo requiera para el desempeño de su cargo y asistir a los que sea citado.
• Impulsar, coordinar y controlar que todo el personal a cargo siga las directrices establecidas por el área de seguridad y salud en el trabajo, frente a la prevención de accidentes y enfermedades laborales, así como los temas del plan de emergencias de la compañía.
• Reportar cualquier condición de riesgo presente en su puesto o área de trabajo, que pueda generar accidentes laborales o situaciones de emergencia.
• Reportar todo incidente y/o accidente laboral por mínimo que este parezca, al área de seguridad y salud en el trabajo de manera inmediata.
• Cumplir con las políticas, reglamentos, normas y estándares de seguridad y salud en el trabajo, definidos por la empresa.
Ofrecemos:
• Planilla desde el primer día
• Sueldo y Comisiones sobre el promedio del mercado
• Horarios de Trabajo de 8 horas más horarios de almuerzo
• Días de trabajo de lunes a domino con descansos 1 días a la semana entre lunes a jueves