Se necesita Analista de Compensaciones
Para:
EZENTIS
Empresa líder en brindar servicios de Telecomunicaciones se encuentra en la búsqueda de:
Analista Senior de Compensaciiones
Requisitos:
- Bachiller y/o Titulado en Ingeniería Industrial, Administración de empresas, Contabilidad
- Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares.
Funciones
- Ordenamiento de las bandas salariales de la compañia (personal operativo y administrativo) definiendola categorizacion.
- Actualizacion de perfiles de Puestos.
- Evaluar los ascensos e incrementos salariales propuestos por la línea según la política de compensación. Asimismo, asegurar la correcta comunicación de acordado a los colaboradores.
- Establecer indicadores de medición y control de gestión de RRHH, fuerza Laboral, rotación, ausentismo, ratio de productividad y rendimiento.
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