Se necesita ANALISTA DE DESARROLLO PROFESIONAL

Para:

Oficina de Normalización Previsional

La Oficina de Normalización Previsional – ONP, requiere un/a (1) profesional calificado/a para el puesto de ANALISTA DE DESARROLLO PROFESIONAL.

 

PROCESO CAS: N° 107-2019-ONP

TIPO DE CONTRATO: Contratación Administrativa de Servicios (CAS)

UNIDAD ORGANICA: Oficina de Recursos Humanos

 

FORMACIÓN ACADÉMICA:

Título universitario de la carrera de Psicología*, Administración o Ingeniería Industrial. *Para la carrera de psicología deberá tener colegiatura.

EXPERIENCIA:

·         Experiencia General: No menor de dos (2) años.

·         Experiencia Específica: No menor de dieciocho (18) meses en el nivel de puesto de asistente, en la ejecución del proceso de Capacitación.

 

CURSOS O PROGRAMAS DE ESPECIALIZACION:

Veinte (20) horas de capacitación en Recursos Humanos.

CONOCIMIENTOS:

·         Conocimientos de la normativa asociada a los procesos de Capacitación y Gestión del Rendimiento del Sistema Administrativo de la Gestión de Recursos Humanos en las entidades públicas.

·         Conocimientos de evaluación por competencias.

·         Conocimientos de Procesador de Texto y Programa de Presentaciones a nivel básico y Hoja de Cálculo a nivel intermedio.

COMPETENCIAS:

Orientación a resultados, habilidad analítica, planificación y organización y atención a los detalles.

LUGAR DE PRESTACIÓN DEL SERVICIO: Lima.

Disponibilidad para realizar viajes por comisión de servicio.

 

REMUNERACIÓN:    S/. 4 000.00           

 

Para mayor detalle de la plaza vacante, ingrese a nuestro portal institucional, www.onp.gob.pe, diríjase a la opción Acerca de ONP / Oportunidades Laborales, ubique el número del proceso y haga clic sobre las bases del concurso.

 

Registre su postulación desde el 27/12/19 hasta el 03/01/20. 

 

Tenga en cuenta que solo serán consideradas las postulaciones que se registren a través de nuestro portal de reclutamiento:  https://convocatorias.onp.gob.pe/

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello.

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