Se necesita Analista de Reclutamiento y Selección
Para:
Confidencial
Empresa de servicios que forma parte de un grupo solido nacional, se encuentra en la búsqueda de un Analista de Reclutamiento y Selección:
Funciones:
· Realizar relevo de perfil según los requerimientos con el cliente interno/externo
· Elaborar y enviar al cliente interno/externo el cronograma de trabajo
· Ejecutar las estrategias de reclutamiento necesarias para las cuentas asignadas.
. Ejecutar técnicas de head hunting para cubrir posiciones claves.
· Proceso de reclutamiento y selección desde publicación en bolsas laborales hasta firmas de contrato.
· Realizar entrevistas y dinámicas.
· Ejecutar assessment center para posiciones de mandos medios – altos.
· Solicitar verificaciones personales, programaciones de EMPO.
· Continua comunicación con el cliente interno/externo sobre el proceso en su totalidad.
Requisitos:
· Egresado o Bachiller de la carrera de psicología.
· Mínimo 2 años de experiencia en el área de Reclutamiento y Selección.
· Experiencia en técnicas de Head Hunting.
· Buscamos talento analítico, dinámico, con capacidad para trabajar en equipo, proactivo y con alta capacidad de aprendizaje.
Beneficios:
· Ingreso a planilla desde el primer día
· Remuneración acorde al mercado
· Convenios y diversos beneficios corporativos