Se necesita Analista de recursos humanos
Para:
GRUPO CORAL
Somos un grupo que atiende las necesidades nacionales e internacionales, orientados a la comercialización de productos a través de Telemarketing. Nos preocupamos por brindar asesoría especializada para cubrir las expectativas de nuestros clientes; al mismo tiempo, formamos líderes para fortalecer y desarrollar sus habilidades en ventas a todo nivel. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de: Analista de recursos humanos
Requisitos:
- Bachiller en Psicología Organizacional o carreras afines.
- 2 años de experiencia en el área.
- Conocimientos sobre Legislación Laboral vigente y selección de personal.
- Coordinación interna de procesos.
- Conocimiento sobre manejo y administración de personal (indispensable).
- Manejo de Microsoft Office (Excel a nivel intermedio)
Funciones:
- Responsable de planear, organizar, dirigir diversos programa y prácticas de Recursos Humanos.
- Realizar, ejecutar y cumplir con las metas y propósitos establecidos por la Organización de acuerdo con el documento Plan de Trabajo del área de Recursos Humanos.
- Proponer a la Gerencia General estrategias administrativas del proceso de Recursos Humanos que tengan impacto positivo en el desarrollo organizacional.
- Mantener actualizado de acuerdo con la estructura organizacional, las competencias y perfiles de cargos, políticas, procedimientos, instructivos, normas legales establecidos por la Organización y demás documentación correspondiente.
- Gestionar y responder por los trámites para la contratación de trabajadores
- Responder por la gestión de Altas y Bajas.
- Otras funciones adicionales que asigne la jefatura inmediata.
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