Se necesita Analista Senior de Administración de Personal
Para:
PMP HOLDING
PMP Holding, lider en brindar soluciones constructivas en el sector de acero y drywall, requiere contratar un Analista Senior de Administración de Personal.
FUNCIONES:
- Supervisión y control de asistencia y tareos del personal empleados y operarios, para el cálculo de nómina.
- Realizar el registro de la Huella Biométrica y emisión de fotocheks de nuevos trabajadores en todas las sedes.
- Altas y bajas en sistemas y t – registro de SUNAT.
- Control y actualización de contratos.
- Validar y controlar la documentación del personal nuevo y cesado.
- Atención de consultas de empleados y operarios.
- Gestionar los archivos de personal (files, contratos, medidas disciplinarias, etc.).
- Control y gestión de vacaciones.
- Liderar los procesos de compensación y pago de H.E.
- Gestión disciplinaria.
REQUISITOS:
- Profesional de las carreras de Relaciones Industriales, Adm. De empresas, Ing industrial y/o afines.
- Conocimientos de Legislación laboral vigente, contratos y modalidades formativas.
- Sistemas de asistencia (Ofisis de preferencia).
- Experiencia mínima de 3 años en el puesto, de preferencia en empresas industriales, de construcción o de servicios.
- Manejo de Excel a nivel avanzado.
BENEFICIOS:
- Grato ambiente laboral
- Planilla con todos los beneficios de Ley
- Subvención de alimentos al 60%
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