Se necesita Analista Senior de Reclutamiento y Selección

Para:

MDY Contact Center

MDY CONTACT CENTER, Importante empresa transnacional, en el rubro de telecomunicaciones, se encuentra en la búsqueda de un  Analista Senior de Reclutamiento y Selección.

 

Requisitos:

• Licenciada y colegiada de la carrera de  Psicología (INDISPENSABLE).

• Experiencia mínima de 3 años en área de reclutamiento y selección de personal en empresas de Call center o retail.

• Experiencia en Procesos Masivos (Indispensable).

• Conocimiento en técnicas de reclutamiento y selección.

• Manejo de personal a cargo.

• Dominio de Excel a nivel intermedio.

• Disponibilidad inmediata.

 

 Funciones:

• Realización de entrevistas y procesos de mandos medios y altos.

• Presentación de ternas a los diferentes procesos administrativos. 

• Elaboración de informes psicolaborales.

• Realizar inducción de la empresa al nuevo personal.

• Seguimiento a las capacitaciones que se aperturen semanalmente.

• Realizar evaluaciones  psicológicas a través del uso de pruebas Proyectivas y Psicométricas.  

• Elaboración  de métricas y reportes de indicadores de selección.

• Presentación y exposición de indicadores de Reclutamiento y Selección

• Entre otras funciones delegadas por su jefe inmediato.

 

Beneficios:

– Remuneración acorde al mercado.

– Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.

– Agradable ambiente laboral.

– Pertenecer a una sólida organización de prestigio

 

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello.

Leave a Comment