Se necesita Analista Senior Training & Learning – TemporalNestlé Perú S.APerú ,Lima
Para:
Nestlé Perú S.A
Nestlé Perú, la empresa líder en Nutrición, Salud y Bienestar, se encuentra en la búsqueda de talentos como tú para la posición de:
Analista Senior Training & Learning – Temporal
Tendrá como objetivo principal:
Dar soporte a actividades en área de Training & Learning enfocandose en la organización y ejecución de Entrenamientos Claves y el seguimiento a los Pilares de E&T del mercado.
Reporta a: Training & Learning Manager
Funciones:
– Ser el soporte del Líder de Mercado E&T (Asistencia, seguimiento y aseguramiento de implementación de pilares E&T en el mercado).
– Asegurar la implementación de los entrenamientos claves según el plan de Entrenamientos Anual (todos los entrenamientos NiM, NBE y NCE).
– Asegurar la medición de todos los entrenamientos a nivel 1 (Reacción), nivel 2 (Conocimiento) y nivel 3 (Comportamiento).
– Soportar en la elaboración de informes, reportes de entrenamientos ejecutados según el plan anual.
– Aseguramiento de certificaciones de competencias para Nestlé Perú.
– Responsable / Coach de Herramientas de E&T (Matriz de competencias, PDIs, LUPs y otras) para Nestlé Perú.
Requisitos:
Egresados de las carreras de Administración, Ingenieria Industrial y/o afines·
Mínimo 2 años de experiencia en la gestión de entrenamientos y/o capacitaciones.
Conocimiento de herramientas de mejora continua.
Manejo de Office a nivel avanzado
Nivel de Inglés Intermedio
Ofrecemos un entorno de trabajo internacional atractivo y dinámico con oportunidades constantes de desarrollo, lo que refleja nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante.
“En Nestlé respetamos y valoramos la diversidad como uno de los pilares más importantes para nuestra organización, por ello, apuntamos a seguir construyendo un ambiente laboral inclusivo que brinde las mismas oportunidades para todas las personas, sin excepción alguna”