Asistenta Social – CEELIMP GROUP S.A.C

Descripción

• Elaborar, gestionar y desarrollar el Plan Anual de Bienestar Social

• Mantener actualizado los movimientos de los asegurados con las inclusiones o exclusiones de los titulares y dependientes en EsSalud.

• Realizar las gestiones ante el Essalud: Inscripciones de derecho habientes, lactancias, reembolsos de prestaciones económicas, seguros de vida, entre otras funciones.

• Gestionar y validar los descansos médicos del personal.

• Proveer de información a los procesos de planillas (descansos médicos, asignación familiar, subsidios, otros).

• Brindar asesoría y atención personalizada a los colaboradores de la empresa en temas relacionados con bienestar social y beneficios que otorga la empresa.

• Informar a los colaboradores de la empresa, de manera oportuna, las condiciones o cambios que establezcan los centros de atención de salud.

• Así como brindar el apoyo para la realización de los eventos institucionales programados y coordinados.

• Apoyar en la realización de los procesos de selección.

• Asistir al personal cuando su necesidad lo requiera (Enfermedades, Accidentes, entre otros).

• Custodiar y gestionar los legajos del personal de la organización.

• Programar y ejecutar las visitas domiciliarias y hospitalarias a los trabajadores para conocimiento de la situación de los colaboradores.

• Elaborar y emitir informes socioeconómicos e inherentes a sus labores de asistencia de los casos a solicitud de la Jefatura de RRHH y/o Gerencia.

• Apoyar en otras funciones del área.

REQUISITOS:

• Profesional titulada y colegiada de la carrera de trabajo social.

• Mínimo 1 año de experiencia en puestos similares.

• Manejo de Office Nivel Intermedio.

• Disponibilidad Inmediata

• Disponibilidad para laborar de manera presencial de Lunes a Viernes de 09:00 AM. a 06:00PM.

SUELDO: S/ 1500.00

Requerimientos