Asistente de Mantenimiento / Mín. Exp. 1 año / Cadena Hotelera en Ica – Total Talent Human Resources

Se necesita Asistente de Mantenimiento / Mín. Exp. 1 año / Cadena Hotelera en Ica

Para:
Total Talent Human Resources

Por encargo de nuestro cliente, importante empresa del sector financiero, líder en el mercado peruano, se encuentra en búsqueda del mejor talento para cubrir la vacante de:

Asistente de Mantenimiento

Requisitos:

– Estudios tecnicos o superiores en Mecánica, eléctrica, carpintería, albañilería o afines (en curso, culminado o trunco).

– Office a Nivel Básico o Intermedio en procesadores de texto, presentaciones y hojas de cálculo.

– Experiencia desempeñando posiciones similares (min. 1 año).

– Vivir en Ica (zonas aledañas).

– Disponibilidad de trabajar en horarios rotativos de Lunes a Sabado (8 horas).

Funciones:

– Realizar mantenimiento de la infraestructura y equipos electromecánicos del hotel basados en los procedimientos técnicos con el fin de mantener en óptimas condiciones el establecimiento hotelero.

– Atender los requerimientos y coordinar con el usuario la adecuada atención del servicio de jardinería, albañilería, gasfitería, pintura u otros afines, para realizar el oportuno mantenimiento.

– Solicitar los materiales que requiere para iniciar, continuar o culminar su trabajo asignado, comunicándolo al Encargado de Mantenimiento, para asegurar el cumplimiento de sus labores.

– Apoyar en el inventario de materiales, herramientas o instrumentos de medición del área, para mantener la operatividad de la infraestructura.

– Realizar las rondas de inspecciones de las máquinas y equipos del Hotel, para identificar fallas y repararlas.

– Apoyar en el control de las máquinas y equipos del Hotel, con la finalidad de asegurar su funcionamiento.

– Mantener los cuartos de máquinas limpios y ordenados en coordinación con el Supervisor de Mantenimiento.

– Realizar y garantizar el cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo para prever cualquier incidente y/o emergencia en el Hotel.

Beneficios:

– Sueldo acorde al mercado.

– Ingreso directo a planilla.

– Bonificaciones (puntos hoteleros).

– Beneficios de ley.

– Capacitaciones constantes.

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