Se necesita Auxiliar de Liquidación y Facturación – Temporal
Para:
Nestlé Perú S.A
Nestlé Perú, la empresa líder en Nutrición, Salud y Bienestar, se encuentra en la búsqueda de talentos como tú para la posición de:
Auxiliar de Liquidación y Facturación –Temporal
Tendrá como objetivo principal:
Ejecutar la correcta emisión, liquidación, archivo y custodia de los comprobantes de venta y traslado, manteniendo un adecuado manejo documentario, a fin de evitar faltantes en los correlativos y una búsqueda de documentos eficiente.
Reporta a: Supervisor de Almacén
Funciones:
- Controlar la liquidación oportuna de las facturas emitidas, escalando al área de transporte en caso de retrasos u observaciones, con la finalidad de evitar demoras en la cobranza a los clientes y oportuno procesamiento de las Notas de Crédito.
- Ejecutar el correcto procesamiento e impresión de los comprobantes de venta y traslado, siendo responsable de los datos procesados.
- Ejecutar el oportuno registro y archivo de los documentos generados, manteniendo un adecuado manejo documentario, para evitar faltantes o demoras en la búsqueda de documentos.
- Controlar el envío de documentos liquidados al área de créditos y cobranzas, a fin de evitar la demora o perdidas de los documentos.
- Realizar la emisión e impresión de los documentos pre-enumerados (facturas, notas de crédito, guías de remisión, etc).
- Apoyar en el conteo y registro de los inventarios mensuales, siendo responsable de la información que entrega y procesa.
- Escalar oportunamente las observaciones de actos y condiciones sub-estándar, para reducir los riesgos de accidentes en el almacén.
Requisitos:
- Egresados técnicos/ profesionales de las carreras de Administración, Ingeniería Industrial o afines.
- Mínimo 02 años en posiciones similares.
- Deseable experiencia en almacenes de consumo masivo.
- Conocimiento de Excel nivel intermedio.
- Conocimiento del Sistema SAP MH nivel básico.
- Disponibilidad de laborar en horarios rotativos.
Ofrecemos un entorno de trabajo internacional atractivo y dinámico con oportunidades constantes de desarrollo, lo que refleja nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante.
“En Nestlé respetamos y valoramos la diversidad como uno de los pilares más importantes para nuestra organización, por ello, apuntamos a seguir construyendo un ambiente laboral inclusivo que brinde las mismas oportunidades para todas las personas, sin excepción alguna”