Se necesita
Business Partner de RR.HH- Lima

Para:
Experis

 Funciones:

  • Identificar y recibir las necesidades de las gerencias asignadas en materia de gestión humana, a través de indicadores,reuniones de asesoría etc.
  • Monitorear la ejecución e impacto de todos los procesos de gestión humana con el fin de proponer acciones de mejora.
  • Proponer y gestionar la elaboración, implementación y ejecución de procesos, estructuras de trabajo y proyectos de la empresa.
  • Gestionar el cumplimiento de los documentos de gestión relacionados a la gestión del personal.
  • Supervisar a las empresas terceras encargadas de cada sub proceso de gestión humana.
  • Implementar nuevos y mejores procedimientos para la optimización del área.
  • Identificar potenciales estructuras organizacionales que contribuyan a la calidad de los procesos y respalden los objetivos de la institución.

Requisitos:

  • Profesional de Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología y carreras afines. Deseable Post Grado en Recursos Humanos.
  • Mínimo 3 años de experiencia como Business Partner.
  • Experiencia gestionando indicadores y manejo de Head Count.
  • Dominio de excel a nivel intermedio.
  • Inglés avanzado, indispensable.

Sede:

  • Magdalena.
  • Horario de L-V.
El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello.

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