Se necesita Coordinador de Nómina y Administración de Personal
Para:
Confidencial
Responsabilidades
· Gestión del equipo bajo su responsabilidad (asignación de tareas, vacaciones, reuniones de trabajo, promover actividades de integración).
· Controlar el cumplimiento del cronograma de obligaciones laborales y dar seguimiento a que los usuarios envíen información completa y correcta que asegure un correcto cierre.
· Revisión general de planillas del equipo a su cargo.
· Revisión y análisis de cuentas contables de planilla.
· Coordinar las necesidades derivadas de sus funciones con otras áreas de la empresa (administración, sistemas, finanzas y contabilidad).
· Asegurar la oportuna y correcta atención de los clientes internos.
· Liderar proyectos de automatización de procesos del área.
· Asistir a comparecencias laborales en representación de la empresa.
Requisitos
· Manejo de MS Excel avanzado (indispensable).
· Manejo de nóminas de distintos régimenes.
· Sólidos conocimientos en cálculo de conceptos de nómina y provisiones.
· Amplio conocimiento de la legislación laboral vigente.
· Sólidos conocimientos de administración de personal.
· Manejo del análisis de cuentas contables (nómina).
· Experiencia en atención de comparecencias y/o inspecciones ante la Autoridad Administrativa de Trabajo a nivel nacional.