Ejecutivo de ventas Industriales/ Ventas Corporativas FREE LANCE Casanova & Montaño Consultores S.A.C – Lima , Lima

Se necesita Ejecutivo de ventas Industriales/ Ventas Corporativas FREE LANCE

Para:

Casanova & Montaño Consultores S.A.C

Empresa líder en el rubro Industrial, desea incorporar en su fuerza de ventas a dos personas responsables y orientadas a las ventas Corporativas, que cumplan con lo siguiente:

 Funciones:

  • Generar y/o Desarrollar cartera de clientes
  • Visitar clientes corporativos, dirigido a todo tipo de Industrias (Campo) - VENTAS B2B
  • Realizar desarrollo del poducto, seguimiento y asesoría técnica
  • Hacer el seguimiento de la cartera de clientes para el cierre de la venta
  • Coordinar con logística la disponibilidad de stock y emisión de órdenes de compra
  • Coordinar el envío de muestras a clientes
  • Elaboración de reportes: hoja de ruta, proyecciones de cierre y otros que la Gerencia Comercial determine

Requisitos:

  • Experiencia mínima de 03 años, realizando ventas corporativas en el sector Industrial (de preferencia en Insumos) – Experiencia en VENTAS B2B – Experiencia en VENTAS INDUSTRIALES – Experiencia en DESARROLLO DEL PRODUCTO, SEGUIMIENTO y ASESORÍA TÉCNICA. (INDISPENSABLE)
  • Disponibilidad para poder realizar 80% de gestión de Campo (INDISPENSABLE)
  • Contar con Cartera de Clientes o red de Contactos, rubro Industrial, todo tipo de industria. (INDISPENSABLE)
  • Contar con movilidad propia (Indispensable)
  • Egresados de carreras técnicas o universitarias (Deseable)
  • Conocimiento del Rubro de la compañía.
  • Edad : Indistinto.
  • Deberá contar con movilidad / Laptop / Celular. (Obligatorio).

Modalidad de trabajo:

·         Agente Freelance / Con contrato de comisión mercantil

·         Deberá contar con Factura ya sea como empresa o persona natural con negocio.

 Se Ofrece:

  • Se brindará un Fijo durante los 6 primeros meses (A negociar).
  • 3000 A 3500 FIJO ASEGURABLE, lo cual disminuirá al 7mo mes 1/6 parte (se recupera siempre y cuando venda) hasta que en el segundo año solo queda en comisiones.
  • Capacitación constante sobre servicios y productos de la compañía.
  • Lugar de Trabajo: Oficinas de la empresa y/o desde su propio domicilio (10% Oficina – 80/ 90 % Campo). El trbajo es Lurin pero se asistira solo para temas puntuales.
  • Participación dentro de los eventos corporativos de la empresa
  • Horario de trabajo: Flexibilidad de horarios.
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