Se necesita Inspector de calidad – Ate
Para:
Confidencial
Importante empresa industrial te invita a formar parte de nuestro gran equipo, nos encontramos en la búsqueda de un INSPECTOR DE CALIDAD.
Requisitos:
– Bachiller de las carreras universitarias de ingenieria de alimentos, ingenieria agroinsdustrial, ingenieria quimica o afines.
– 2 años de experiencia comprobada en cargos similares, deseable en empresas del rubro de industria alimentaria.
- Conocimientos en PHS, POES, Implementación y auditoría HACCP.
Funciones:
– Controlar el cumplimiento de las condiciones inocuas de las materias primas, insumos, envases y embalajes que participan en el proceso productivo.
- Realizar registros de inspección de producción con una frecuencia diaria y por turno de trabajo.
– Realizar el control de productos en función al programa de producción y lista de codificación de lotes.
– Controlar los procesos sobre los puntos críticos establecidos en el plan de HACCP y verificar que las variables del proceso se mantengan dentro del rango permitido.
- Monitorear las operaciones y herramientas de producción para garantizar el cumplimiento de las especificaciones.
– Realizar muestras en base a las NTP (Normas Técnicas Peruanas) y NTE determinados en el plan HACCP.
– Informar al supervisor de producción los problemas o defectos identificados y dar soporte en corrección de los mismos.
– Realizar la liberación de los productos terminados luego de la verificación al cumplimiento de los requisitos obligatorios establecidos.
– Verificar la correcta codificación de envases periódicamente.
– Cargar en la base de información el avance diario y/o por turno de los procesos productivos de las líneas de producción.
Ofrecemos:
- Ingreso a planilla desde el primer dia de labores.
– Pagos puntuales.
– Buen clima laboral.
– Utilidades segun resultados del periodo.
Somos un empleador inclusivo y promovemos activamente la inserción laboral de personas con habilidades diferentes.
"Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su Curriculum Vitae, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales Nº 29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de Recursos Humanos y se conservará por un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección".