JEFE DE GUARDIA – CHINCHA AESA Infraestructura y Minería – Lima , Lima

JEFE DE GUARDIA

AESA I&M SE ENCUENTRA EN BÚSQUEDA DE ESTA POSICIÓN PARA REALIZAR LÍNEA DE CARRERA EN NUESTRA ORGANIZACIÓN.

Requisitos:

• Profesional: Titulado y Colegiado (INDISPENSABLE)
• Carreras: Ingeniería de Minas (INDISPENSABLE) 
• Diplomado: Extracción de Minerales, Mantenimiento, Seguridad Industrial (DESEABLE) 
• Experiencia mínima de 3 años en minería mecanizada y subterránea (INDISPENSABLE)
• Brevete categoría AII (DESEABLE) 
• DESEABLE residir en zona centro, Lima o Aledañas a Chincha

Conocimientos:

• Gestión de Calidad, seguridad y salud ocupacional, costos y precios unitarios de minería, voladura y geomecánica.
• Método de explotación con taladros largo.
• Rendimiento en estructura de precios unitarios. (productividad)
• Costos y presupuestos mineros.
• Mantenimiento básico.

Funciones:

• Elaborar, planificar y refrendar las actividades a desarrollar a través de los controles administrativos al inicio de su jornada.
• Elaborar, planificar y refrendar la ORDEN DE TRABAJO al inicio de guardia.
• Asistir al planeamiento semanal del cliente para entender las necesidades del mismo en cuanto al avance y desarrollo de las labores que se realizarán en el mes.
• Asistir a la reunión de plan semanal con el residente y las áreas de planeamiento, seguridad, mantenimiento y geomecanica para definir las zonas de trabajo y objetivos en ausencia del jefe de mina.
• Liderar las reuniones de reparto de guardia, con el apoyo del área de costos y planeamiento AESA en ausencia de jefe de mina.
• Organizar y distribuir el personal, maquinarias y equipos en torno a la ejecución de los trabajos.
• Coordinar con el supervisor técnico la limpieza de la zona y el stock de materiales a utilizar en el proceso de perforación, desarrollo y extracción del mineral.
• Realizar los reportes e informes solicitados por la Jefatura de Mina a fin de mantener informado sobre los trabajos ejecutados en el día y los incidentes que se han presentado, dejando constancia en el cuaderno de reportes.
• Elaborar plan de trabajo diario usando el reporte del relevo del turno anterior, el entregable es un reporte físico.
• Controlar el avance de los trabajos y la calidad en su realización.
• Presentar plan de trabajo al cliente para que lo evalúe y define si se genera algún cambio, el mismo que debe ser reportado y firmado por ambas partes en ausencia del jefe de mina.
• Generar vales de consumo de explosivos y uso de materiales (recursos) acorde a lo planificado, el mismo debe de tener el visto de la residencia, ello se presenta al área de logística AESA. 

 Condiciones laborales:

• Sistema de trabajo 14×7
• Bono de desempeño
• SCTR y seguro de vida ley desde el primer día de trabajo
• Línea de carrera
• Capacitaciones constantes
• Alojamiento y alimentación cubiertas por la empresa durante su estadía en mina.