Se necesita Jefe de Recursos Humanos – Lurin
Para:
Confidencial
Importante empresa dedicada a la venta y alquiler de andamios, se encuentra en búsqueda de un jefe de RRHH.
Algunas de las funciones princiales son
- Implemetar el área de RRHH, procesos y políticas
- Analizar las necesidades de capacitación de los empleados para desarrollar programas de entrenamiento teniendo en cuenta el presupuesto establecido.
- Desarrollar e implementar un programa de gestión de desempeño, línea de carrera, escalas salariales, entre otras.
- Desarrollar y aplicar las políticas y procedimientos de los procesos de Recursos Humanos; Reglamento Interno de Trabajo, Código de Ética y todo procedimiento de Recursos Humanos.
- Realizar el procesamiento de la planilla del personal, y asegurar la emisión de boletas y la entrega de los mismos.
- Responsable de la comunicación interna en la organización a través de medios virtuales y físicos
- Registro, control vacacional del personal y contratación de trabajadores temporales cuando sea necesario.
- Administrar y actualizar la información y el legajo de todo el personal.
- Velar por el cumplimiento y actualización de las políticas y Reglamento Interno de Trabajo
- Apoyar en el desarrollo de las auditorías y homologaciones.
- Elaboración, presentación y registro de contratos de trabajo en MINTRA, SUNAT, AFP’s y otros considerando los periodos de vigencia.
- Responsable de la gestión de clima laboral, desempeño y gestión del conocimiento
- Elaborar propuestas de reconocimiento y motivación en la gestión de RR.HH.
- Reportes mensuales de indicadores de gestión del área
- Participación en reuniones de gerencia
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