Se necesita JEFE DE TIENDA RETAIL

Para:

Confidencial

Somos una importante empresa peruana de retail con importante presencia en el mercado. Nos encontramos en la búsqueda de Jefe de Tienda para nuestra próxima apertura en Lima.

 

Requisitos:

·      Técnico en las carreras de Administración, Marketing o afines (Deseable concluido).

·      Experiencia mínima de 3 años en la administración de una tienda de servicios tecnológicos, electro, telefonía o productos similares

·      Experiencia y conocimiento en manejo de indicadores de tienda (KPI's de retail).

·      Experiencia y conocimiento logística   y manejo de inventario de tienda.

·      Disponibilidad y experiencia para trabajar en horario de tienda de apertura a cierre (6×1)

·      Manejo de software: SAP,  Excel intermedio

·   Competencias Personales: Dirección de personas, Orientación a objetivos, Desarrollo de personas, Liderazgo, Competitividad, Solución de conflictos.

 Funciones:

· Implementar las acciones de ventas requeridas para alcanzar y superar las metas propuestas por la empresa.

·  Dirigir, coordinar y supervisar la labor de los vendedores/cajeros cumplan cabalmente con los procedimientos de servicio al cliente garantizando un excelente servicio y fidelización de los clientes.

·  Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda, a fin de llevar un mejor control de la mercadería.

· Organizar la distribución física de productos según indicaciones del área comercial.

· Responsable de la apertura y cierre de caja. 

· Reportar al Supervisor de tiendas.

· Administrar eficientemente la tienda y el personal asignado, mantener un clima laboral interno motivador y comprometido.

·  Solucionar los reclamos presentados por los clientes

·  Asegurar la correcta implementación del plan de visual merchandising

· Realizar la correcta y oportuna difusión de las promociones y/o ofertas

· Supervisar la adecuada exhibición de los productos de la tienda.

·  Asegurar el cumplimiento del lay out establecido y del cronograma

·  Supervisar que los colaboradores cumplan el procedimiento de ventas

·  Designar la cuota de venta mensual a los vendedores.

·  Supervisar el cumplimiento de las cuotas establecidas a los vendedores.

·  Asesorar a los colaboradores en lo que a tecnología y uso de producto respecta

·  Supervisar e informar la rotación y reposición de los productos a Planeamiento y Compras

· Verificar la vigencia de los documentos legales de tda. requeridos por las entidades que los controlan.

 Beneficios:

Salario promedio al mercado + comisiones de ventas.

Todos los beneficios de Ley.

 

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello.

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