Se necesita Manager de Derecho Laboral EY (Ernst & Young)San Isidro ,Lima
Para:
EY (Ernst & Young)
TAX
Nuestra área de TAX presta servicios a clientes nacionales y multinacionales de alto perfil, ofreciendo una amplia gama de servicios de planeación de impuestos transaccionales internacionales y servicios de asesoría relacionados con impuestos. La combinación de nuestro conocimiento y experiencia constituye la base para ayudar a los clientes a cumplir con sus objetivos de negocio. Creemos que al gestionar las obligaciones fiscales de nuestros clientes de manera responsable y proactiva podemos marcar una diferencia importante, y tú serás parte fundamental de esta misión.
Acerca de EY
Somos un líder global en servicios de seguros, impuestos, transacciones y asesoramiento, contratamos y desarrollamos a las personas más apasionadas en su campo para ayudar a construir un mejor mundo laboral. Esto comienza con una cultura que cree en brindarle capacitación, oportunidades y libertad creativa para mejorar las cosas. Para que cada vez que se una, sin importar cuánto tiempo se quede, la excepcional experiencia EY dure toda la vida.
Habilidades y atributos para el éxito
Supervisión de auditorías laborales a empresas, encargándose de la revisión de:
- Cálculo de los beneficios laborales (Gratificaciones, CTS, Utilidades, Vacaciones).
- Cálculo de los tributos y aportes legales laborales (Aportaciones a Essalud, AFP/ONP, IR5ta, entre otros).
- Contratación y subcontratación laboral.
- Tratamiento remunerativo laboral y tributario.
- Aspectos legales sobre seguridad y salud en el trabajo, y seguridad social.
- Otros aspectos legales vinculados a las relaciones laborales.
- Determinación de contingencias laborales.
- Preparación de informes sobre las revisiones efectuadas, en inglés o español.
Para ser exitoso en el puesto es necesario
- Titulado de la carrera de Derecho.
- Experiencia de 3 a 5 años en temas de asesoría y/o auditoría laboral
- Microsoft Office a nivel intermedio.
- Buen nivel de redacción.
- Inglés Intermedio/ Avanzado
Que ofrece EY
Si se une a EY, le ofrecemos un paquete de compensación competitiva en el que se le recompensará en función de su rendimiento y se le reconocerá por el valor que aporta a nuestro negocio. Además, ofrecemos
- Apoyo y entrenamiento por parte de colegas especializados en la profesión
- Oportunidades para desarrollar nuevas habilidades y progreso en tu carrera