Se necesita Responsable de Compensaciones
Para:
TOTAL TALENT COMPANY S.A.C.
RESPONSABLE DE COMPENSACIONES
REQUISITOS:
Titulado de Administración, Ingeniería Industrial, Economía, Contabilidad y afines.
Experiencia mínima de 03 años de experiencia en puestos afines.
Manejo del cálculo de planillas institucionales.
Especialización en Metodologías de Compensaciones y Beneficios.
FUNCIONES:
Validar y visar los documentos de pago (liquidaciones, vacaciones, incorporaciones, honorarios, y varios).
Coordinación para el registro en el sistema de la incorporación y renovación de contratos de los colaboradores.
Supervisar al personal a cargo para los pagos de Gratificaciones, CTS, utilidades en el sistema, validar lo ejecutado.
Atender los requerimientos de otras entidades externas como el Ministerio de Trabajo, SUNAFIL, SUNAT.
Atender los requerimientos de información solicitados por el Área Legal.
BENEFICIOS:
Ingresar a una planilla directa del Cliente con todos los beneficios acorde a Ley.
Salario acorde al mercado.
Excelente clima laboral.