Se necesita Supervisor Gestión y Desarrollo

Para:

Confidencial

Importante empresa, líder en la facilitación del comercio internacional y un importante actor de la cadena logística, busca incorporar a su staff de colaboradores a un Supervisor(a) de Gestión y Desarrollo.

 Requisitos: 

  • Profesional de las carreras de Administración, Ingeniería Industrial o afines.
  • Indispensable 04 años de experiencia en Gestión, Desarrollo y capacitación en empresas transnacionales o de gran envergadura.
  • Deseable haber supervisado un equipo de trabajo desde una posición de Analista Senior o Supervisor en gestión y desarrollo.
  • Ingles Avanzado
  • Excel Avanzado
  • Especialización en Capacitación y Desarrollo o en Recursos Humanos.

Funciones:

  • Planificar, programar y coordinar la capacitación anual de los Colaboradores (ejecutivos y fuerza laboral de operarios).
  • Desarrollar programas específicos (certificaciones internas para personal operario) para el desarrollo continuo de los Colaboradores.
  • Gestión de Clima Laboral
  • Gestión en Evaluación de desempeño y planes de sucesión.
  • Realizar informes y analizar las variantes e indicadores en la Gestión de Capacitación.
  • Gestionar y cumplir con los objetivos presupuestales (negociar con gerencias acerca del presupuesto destinado en capacitación para cada departamento y con proveedores externos).
  • Supervisar a los instructores internos y al personal a cargo para que ejecuten el plan de capacitación.
El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello.

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