Se necesita Visitador Médico – Nutrición infantil – Arequipa
Para:
Nestlé Perú S.A
Resumen de la Posición:
Ubicación: Arequipa
Tiempo: Tiempo Completo
Reporta a: Field Operation Manager
Propósito de la Posición:
Educar acerca de los productos de Nestlé Nutrición Infantil a los profesionales de la salud del territorio asignado, a través de la presentación en detalle y de manera ética de las características, beneficios y principios científicos de los productos, aplicando y cumpliendo con el Código OMS, la Política e Instrucciones para la Comercialización de Sucedáneos de la Leche Materna Nestlé y la legislación local aplicable al mercado.
Un día en la vida del visitador médico de Nestlé:
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Promover el principio de Nestlé en el sentido de que la lactancia materna es la mejor para el bebé y que es la mejor recomendación sobre todos los demás métodos de alimentación infantil, a través de la ejecución del plan de visita médica diaria a profesionales de la salud, instituciones, puntos de compra, garantizando la frecuencia, cobertura y atención completa a su panel, siguiendo los lineamientos de los ciclos marketing.
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Dar cobertura y manejo óptimos del territorio, incluyendo recopilación de datos de prospección y conocimientos.
- Desarrollar análisis estratégicos con Neonatólogos, Gastroenterólogos Pediatras y sociedades científicas, para generar filiación y generación de demanda.
Lo que te hará exitoso:
- Contar con una experiencia mínima de 4 años en visita médica, de preferencia de productos nutricionales y/o farmacéuticos en el área de pediatría.
- Ser profesional en nutrición, dietética, ingeniería de alimentos, ciencias de la salud, áreas administrativas y/o carreras afines.
- Tener conocimiento del Código de la OMS y la legislación local.
Ofrecemos un entorno de trabajo internacional atractivo y dinámico con oportunidades constantes de desarrollo, lo que refleja nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante.
“En Nestlé respetamos y valoramos la diversidad como uno de los pilares más importantes para nuestra organización, por ello, apuntamos a seguir construyendo un ambiente laboral inclusivo que brinde las mismas oportunidades para todas las personas, sin excepción alguna”