AUXILIAR DE ARCHIVOPALACIOS & ASOCIADOS AGENTES DE ADUANA S.ACallao ,Lima PALACIOS & ASOCIADOS AGENTES DE ADUANA S.A – Callao , Lima

Se necesita AUXILIAR DE ARCHIVOPALACIOS & ASOCIADOS AGENTES DE ADUANA S.ACallao ,Lima

Para:
PALACIOS & ASOCIADOS AGENTES DE ADUANA S.A

Considerados como uno de los operadores logísticos líder en el mercado, con más de 40 años de experiencia, contribuyendo a facilitar las operaciones de agenciamiento de aduanas y comercio internacional. Caracterizados por nuestra excelencia en servicio y atención al cliente,  utilizando tecnología de última generación. Nos encontramos en la búsqueda de un profesional para el puesto de Auxiliar de Archivo.

Habilidades:

  • Buscamos personas con un alto sentido  de servicio, con capacidad para trabajar en equipo, capaces de resolver problemas, comprometidos y dinámicos.

Competencias

  • Trabajo bajo presión
  • Proactividad
  • Dinamismo y Energía
  • Capacidad de aprendizaje

Funciones:

  • Verificar, ordenar y armar los files aduaneros asignados a su bandeja en el módulo de archivo en intranet de acuerdo a la normativa vigente y procedimientos establecidos por la organización
  • Archivar los files aduaneros completos en los anaqueles correspondientes.
  • Devolver al usuario el file aduanero incompleto dentro de las 24 horas después de recibido.
  • Asegurar que el file aduanero asignado a su cargo, cuente con las glosas necesarias para su custodia.
  • Registrar las incidencias de devolución o conformidad del file aduanero en el sistema de archivo en intranet.

Requisitos:

  1. Contar o estar cursando estudios universitarios o técnicos de carreras afines al comercio exterior, administración o ingeniería industrial.
  2. De estar cursando, debe cumplir con el horario de trabajo que es 8:00 am a 6:36 pm.
  3. Conocimientos básicos de Excel
  4. Experiencia de mínimo 6 meses trabajando en temas de comercio exterior o relacionado en el puesto.

Beneficios:

  • Ingreso a Planilla desde el primer día de labores.
  • Beneficios de Ley correspondientes.
  • Seguro Vida Ley desde el primer día de labores.
  • EPS al 45% cubierto, por la empresa.
  • Convenios con Instituciones Educativas, de Salud y esparcimiento, entre otros.
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