Empresa industrial, con capital y origen  Peruano, con presencia a nivel nacional e internacional. Se encuentra en la búsqueda de una "Analista de Administración de Personal y Compensaciones"

Requisitos

•  Título en Contabilidad, Administración  o afines
•   Experiencia de 2 años.
•   Capacitaciones en  derecho laboral y/o Compensaciones.
•   Office y Excel a nivel intermedio

Funciones:

• Elaboración, control y registro de los contratos de trabajo de la empresa.
•  Realización y mantenimiento de los files personales.
• Elaboración y  control de asistencia de personal, horas extras, vacaciones, prestaciones alimentarias.
• Efectuar el cálculo de la planilla y pago de todos los beneficios sociales, liquidaciones, etc.
• Elaboración y entrega de documentación legal.