Se necesita Analista de Selección – Reemplazo por Licencia de Maternidad
Para:
TAWA
Por encargo de nuestro cliente, importante empresa del rubro automotriz, nos encontramos en búsqueda de:
01 Analista de Selección – Licencia de Maternidad
Requisitos:
• Estudios universitarios culminados de la carrera de Psicología.
• Experiencia mínima de (2) años en el área de reclutamiento y selección.
• Dominio de Excel a nivel intermedio.
• Manejo de entrevistas por competencias.
Funciones:
• Encargarse de los procesos de reclutamiento y selección de la empresa, desarrollando las búsquedas de talento y entrevistas por competencias, garantizando el cumplimiento de las vacantes dentro de los tiempos y estándares de calidad esperados.
• Resolver las consultas de los clientes internos y asesorarlos en su búsqueda de personal.
• Optimizar los procesos y procedimientos de selección.
Condiciones:
• Planilla Tawa
• Beneficios de Ley
• Remuneración: S/.4000 bruto mensual.
• Horario: Lunes a Viernes de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
• Tiempo de contrato: 4 meses
• Lugar de trabajo: Nicolás Arriola – La Victoria.