Se necesita
ELECTRICISTA PARA INTERIOR MINA
Para:
Importante Empresa Minera
IMPORTANTE MINERA SUBTERRANEA BUSCA
ELECTRICISTA MINA
Retos de la posición:
Dar cumplimiento a la instalación, operación, mantenimiento y puesta en marcha de los sistemas eléctricos de mina.
Perfil:
o Técnico en Electricidad Industrial, Técnico en Electrónica.
o Especialización en circuitos eléctricos, electrónica análoga y digital, electricidad industrial e instalaciones eléctricas. Conocimientos en automatización.
o Experiencia de 5 años en el sector minero subterráneo, realizando labores en interior mina.
o Disponibilidad para trabajar en Unidad Minera bajo régimen.
o Conocimiento del equipo de ultrasonido EPOCH 4 Plus
Experiencia exigible para pasar la etapa de preselección en la gestión de:
INDISPENSABLE:
o Conocimientos de Lectura de Planos Eléctricos, interpretar y elaborar a mano alzada.
o Conocimientos de Uso de instrumentos y herramientas para realizar cualquier tipo de mantenimientos e inspecciones
DESEABLE:
o Conocimientos teóricos básicos de electrónica de potencia
o Conocimientos teóricos de equipamiento de Planta: Motores, Transformadores, Subestaciones Eléctricas
o Conocimiento de las normas técnicas Nacionales e Internacionales
o Conocimientos de Maniobras en subestaciones eléctricas de media tensión
Responsabilidades:
o Montaje de Sub Estaciones en 4.16 KV y 10 KV (interior mina)
o Programación de arrancadores (Soft Star y Variadores de velocidad).
o Mantenimiento preventivo y Predictivo de ventiladores hasta 500 HP, bombas estacionarias 500 HP, Transformadores de distribución.
o Manuales de instalación y reparación. Diagramas eléctricos. Lectura e interpretación de su simbología. Parámetros de funcionamiento.
o Detectar las fallas en las instalaciones y/o equipos de Mina.
o Garantizar que el montaje de las líneas eléctricas e instalaciones de distribución y suministro de energía eléctrica respondan a los requerimientos técnicos exigidos.
Nuestra oferta es:
o Ingreso a la Planilla directa de la empresa con todos los beneficios de Ley (Gratificaciones, CTS, Vacaciones, Utilidades).
o Remuneración de acuerdo al mercado.
o Capacitación constante de acuerdo al plan de la empresa.
o Línea de carrera
o Beneficios adicionales por permanencia
o Posibilidad de pertenecer a una empresa sólida en el sector Minero y que se encuentra en continuo crecimiento.